이달 이공계 생, "취업문 두드려라"

올 11월에는 이공계 생들의 취업문이 다소 넓어질 것으로 전망된다.

잡코리아(www.jobkorea.co.kr)가 2007년11월1일부터 16일까지 등록된 채용공고 중 모집요강에 "우대전공 계열"이 게재된 채용공고 8,652건을 분석한 결과, '이공계열'을 우대 채용할 예정이라고 밝힌 기업 공고가 41.4%로 가장 많은 것으로 드러났다.

이외에 ▲상경계열(21.1%) ▲어문계열(10.1%) ▲인문계열(5.0%) ▲사회과학 계열(4.7%) 등 순이었다.

이에 11월 막바지 이공계 졸업자를 채용할 예정인 기업들을 소개했다.

쌍용자동차는 종합기술연구소, 생산기술 등의 분야에서 일할 신규인력을 두 자릿수 규모로 충원한다. 모집분야는 엔진구동 및 시험, 프레스 생산기술, 차체생산기술, 도장생산기술, 조립생산기술 등이다. 4년제 정규대학 졸업자나 내년 2월 졸업예정자로 기계, 자동차, 전기전자, 기계설계 등의 이공계열 출신자에 한해 지원할 수 있다.

리바트는 품질관리에서 일할 신규인력 모집 원서 접수를 오는 21일까지 진행한다. 2년제 대학 졸업 이상자로 신입직은 대학 성적이 평균 평점 3.0이상이면 된다.

㈜디에스엘시디는 기술개발과 품질관리 분야에서 일할 신규인력을 두 자릿수 규모로 채용한다. 2년제 대졸 이상의 학력 소유자로 품질관리는 이공계열, 기술개발은 전자전기, 기계 및 금형 등의 분야를 전공한 사람에 한해 지원 가능하다.

주성엔지니어링은 반도체 및 디스플레이 장비 개발 분야에서 일할 연구원을 충원할 예정. 4년제 대졸 이상의 학력을 소유한 사람으로 전기, 전자, 기계, 물리 화학 등의 전공자에 한해 지원이 가능하다. 영어는 토익 600점 이상이어야 한다.

잡코리아는 "이공계 전공자를 채용하는 기업은 대부분 전공 분야에 대한 지식을 충실히 쌓은 인재를 원한다"면서 "때문에 실무진 면접 시 심도 있는 전공 관련 질문을 주로 많이 하는데, 구직자들은 이에 대한 준비를 철저히 해야 할 것"이라고 조언했다.

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