[그래프] 선호하는 CEO의 리더십 유형

인크루트(www.incruit.com)가 월간 인재경영(hr.incruit.com)과 함께 구직자 209명, 직장인 415명 등 총 624명을 대상으로 "선호하는 CEO의 리더십 유형"에 대해 설문 조사한 결과, 설문 응답자의 42.8%가 배려와 인간관계 우선시하고 조화로운 대인관계 통한 지원에 중점을 두는 '간디형 리더십'을 선호했다.

이번 조사는 리더십을 ▲ 분석적이고 강한 책임감이 있으며 현실적이고 업무 시스템화 중시하는 '포드형' ▲ 배려와 인간관계 우선시하고 조화로운 대인관계 통한 지원에 중점을 두는 '간디형' ▲ 낙천적·사교적이며 남에게 인정받는 것을 중요시하고 발로 뛰는 활동가인 '처칠형' ▲ 도전과 경쟁을 즐기며 미래에 관심이 많고 성과를 중시하는 '빌게이츠형' 등 4가지 유형으로 나누어 진행했다.