삼성, 4대 은행과 SW 청년 인재 육성 힘모았다

삼성, 4대 은행과 청년 취업경쟁력 제고 및 디지털 인재육성 위한 업무협약 체결

이윤혜 기자

dbspvpt@datanews.co.kr | 2023.06.26 16:40:08

▲(왼쪽부터) 이원덕 우리은행 행장, 이재근 KB국민은행 행장, 박학규 삼성전자 사장, 정상혁 신한은행 행장, 이승열 하나은행 행장, 이훈규 아이들과미래재단 이사장이 26일 서울 강남구 SSAFY 서울캠퍼스에서 개최된 업무협약식에서 기념사진을 촬영하고 있다. / 사진=삼성전자

삼성은 26일 신한∙KB국민∙하나∙우리은행 등 4대 은행과 '삼성 청년 소프트웨어 아카데미(Samsung Software Academy For Youth, SSAFY)' 서울 캠퍼스에서 '청년 취업경쟁력 제고 및 디지털 인재육성을 위한 업무협약'을 맺었다고 밝혔다.

협약에 참여한 4개 은행은 5억 원씩 총 20억 원 규모의 기금을 조성해 SSAFY 협력 NGO인 '아이들과미래재단'을 통해 SSAFY에 기부하기로 했다.

기부된 금액은 SSAFY에 입과한 청년들이 1년간의 교육과정을 이수하고 취업 경쟁력을 높일 수 있도록 하는데 활용될 예정이다.

2018년 말 SSAFY 프로그램이 시작된 이후 지금까지 SSAFY에서 '실전형' 소프트웨어(SW) 개발자로 성장한 수료생 4000여 명이 1000여 개의 국내외 기업에 취업해 활약하면서 SSAFY는 청년들의 취업 경쟁력을 높이며 국내 SW 생태계 저변을 확대하는 대표적인 SW 인재 육성 프로그램으로 자리잡았다.

특히 은행 등 금융기관들이 'SSAFY 인재'에 큰 관심을 쏟으며 채용도 늘려왔다. SSAFY 1기 수료생 중 은행과 보험사, 증권사를 비롯한 금융기관 취업자는 33명이었지만 7기는 138명으로 증가했다. 현재까지 각종 금융기관에 취업한 SSAFY 수료생은 726명에 달한다.

SSAFY 인재의 주요 수요처인 4대 은행이 이번 협약을 통해 SSAFY 인재 육성에 직접 힘을 보태게 되면서, 청년과 기업이 동행하며 '윈윈'하는 SSAFY 프로그램의 '상생 선순환'은 더욱 강화될 전망이다.

SSAFY는 올 하반기부터 협약에 참여한 4개 은행이 참여하는 '금융 특화 프로젝트' 과정을 개설한다.

4개 은행들은 1학기 기초 SW 교육을 마친 SSAFY 교육생을 대상으로 2학기에 핀테크 관련 기초 SW 프로젝트를 제안하는 방식으로 교육과정에 참여한다. 이를 선택한 교육생들은 은행 임직원들의 멘토링을 받으며 실전과 같은 SW 개발경험을 쌓을 수 있다.

한편, SSAFY는 삼성이 국내 SW 생태계 저변을 확대하고 청년 취업 경쟁력을 높이기 위해 운영하는 CSR 프로그램이다. 교육비는 무료이고 교육생에게 매월 100만 원씩 교육지원금을 지급한다.

삼성은 ▲SW에 재능을 가진 대학생 발굴∙육성을 위한 'SW 멤버십'(1991년) ▲대졸 신입 채용시 'SW 직군' 신설(2011년) ▲인문계 출신 SW 인재 육성과 채용을 위한 'SCSA'(2013년)를 운영하고 있다.

삼성은 SW 인재 양성 노하우를 활용해 ▲초∙중학생 대상 SW 교육 프로그램 '삼성주니어SW아카데미'(2013년) ▲청년 취업 경쟁력 강화를 위한 '삼성청년SW아카데미'(2018년)을 시작했다.

이윤혜 기자 dbspvpt@datanews.co.kr